Schulungen

Prozessabläufe im Personalbereich optimieren – Effizienz, Qualität und Kosten im Blick Die Anforderungen an moderne HR-Abteilungen steigen stetig: Digitalisierung, Fachkräftemangel und komplexe Gesetzesänderungen verlangen effiziente, skalierbare und rechtssichere Personalprozesse. Unser Seminar zeigt Ihnen, wie Sie mit praxiserprobten Methoden und intuitiven Tools Ihre Abläufe im Personalwesen analysieren, verschlanken und nachhaltig verbessern – von der Einstellung bis zur Entgeltabrechnung. Statt isolierter Einzelmaßnahmen erhalten Sie ein ganzheitliches Optimierungskonzept, das Führungskräfte befähigt, Veränderungen aktiv zu steuern, Risiken zu minimieren und messbare Kosteneinsparungen zu realisieren – ohne Abstriche bei Servicequalität oder Compliance. Effizienzsteigerung: Identifizieren Sie Zeitfresser mit Wertstromanalysen und beseitigen Sie redundante Arbeitsschritte. Change-Management: Nutzen Sie bewährte Kommunikations- und Stakeholder-Strategien, um Ihr Team für Prozessveränderungen zu gewinnen. Risikofokus: Bewerten Sie Compliance- und Sicherheitsrisiken frühzeitig und implementieren Sie präventive Kontrollen. Kostenkontrolle: Senken Sie Prozesskosten nachhaltig durch Automatisierung, Self-Service-Portale und klar definierte KPIs. Eine integrierte Fallstudie begleitet jeden Seminarschritt: Sie wenden Analyse- und Optimierungstools direkt auf ein realistisches Szenario an, validieren Ihre Ergebnisse und üben die Umsetzung im eigenen Unternehmen. So stellen Sie sicher, dass Sie nach dem Seminar sofort starten können – mit einem strukturierten Aktionsplan, der Schnellgewinne realisiert und den Weg für langfristige Prozessexzellenz im Personalbereich ebnet. Nutzen Sie diese Chance, Ihr HR-Team fit für die Zukunft zu machen – effizient, kostenbewusst und qualitätsorientiert. Technische Hinweise für Teilnehmerinnen und Teilnehmer unserer Online-Schulung Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Gerät über eine funktionierende Audioausgabe verfügt. Wenn Sie aktiv teilnehmen möchten, benötigen Sie zusätzlich ein Mikrofon – für eine sichtbare Teilnahme auch eine Kamera. Ihren persönlichen Zugangslink zum virtuellen Seminarraum erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung per E-Mail. Bitte folgen Sie den Anweisungen in der E-Mail und betreten Sie den virtuellen Raum pünktlich zur vereinbarten Zeit. Hinweis zur Durchführung und Stornierung von Veranstaltungen Der Veranstalter behält sich vor, Präsenzseminare bis zu 14 Tage und Online-Schulungen bis zu 2 Tage vor Veranstaltungsbeginn abzusagen. Bei unzureichender Teilnehmerzahl für eine Präsenzveranstaltung kann das Seminar alternativ als Online-Schulung durchgeführt werden.

Keine andere Technologie wurde von Unternehmen so schnell adaptiert und integriert wie die der generativen KI. KI-Tools, wie z.B. ChatGPT revolutionieren die Art und Weise, wie wir kommunizieren, recherchieren und kreative Prozesse effektiv gestalten. Was aber ist der erste Schritt? Welches KI-Tool nutze ich für welche Aufgabe und wie? Wir machen Sie fit für die tägliche Arbeit – von den Grundlagen bis hin zu den besten Tipps und Tricks für den Alltag. Lernen Sie einen sicheren und kompetenten Einstieg in die Grundfertigkeit bei der KI-Nutzung, das Prompten.Hinweise zur Durchführung des Online-Kompaktkurses:Rechtzeitig vor Seminarbeginn erhalten Sie Ihren persönlichen Link zum virtuellen Seminarraum. Folgen Sie den Hinweisen und betreten Sie die Onlineschulung. Wir führen den Online-Kompaktkurs mit der Plattform edudip durch. Der Vortrag des Referenten*in wird begleitet durch eine PowerPoint-Präsentation. Während des Online-Kompaktkurses können Sie Ihre Fragen an die Referenten*innen im schriftlichem Chat stellen. Der Chat und ebenso die Teilnehmerliste sind nur für den Referenten*in und die Moderation einsehbar. Zur Beantwortung der Fragen wird diese öffentlich im Online-Kompaktkurs vorgelesen und von den Referenten*innen beantwortet werden. Wir bemühen uns, alle eingereichten Fragen in der angegebenen Zeit zu beantworten. Im Anschluss an den Online-Kompaktkurses erhalten Sie die Präsentation per E-Mail zugeschickt. Schauen Sie eventuell auch in Ihren Spam-Ordner. Eine Teilnahmebescheinigung erhalten Sie auf Anfrage. Der Veranstalter behält sich vor, Präsenz-Seminare bis 14 Tage und die Online-Schulung bis 2 Tage vor Beginn zu stornieren.Um sicherzustellen, dass gerade in großen Firmen mit entsprechend strikten Firewallkonfigurationen eine reibungslose Nutzung des Webinarangebots möglich ist, stellen wir Ihnen hier eine Anleitung zur einfachen Konfiguration der Firewall und Browser-Policies für die Nutzung unserer Webinar-Räume zur Verfügung.

Alles Wichtige zur Künstlersozialversicherung und Künstlersozialabgabe Erfahren Sie in diesem Online-Kompaktkurs alles Wichtige zur Künstlersozialversicherung und der Künstlersozialabgabe – praxisnah und kompakt! Unser Experte erklärt die zentralen rechtlichen Grundlagen und zeigt auf, was Arbeitgeber und Künstler beachten müssen. Wie profitieren Arbeitgeber und Künstler von diesem Kompaktkurs? Klären Sie Ihre individuellen Fragen und profitieren Sie von Praxisbeispielen, um die Inhalte optimal in Ihren Berufsalltag zu integrieren.   Hinweise zur Durchführung des Online-Kompaktkurses:Rechtzeitig vor Seminarbeginn erhalten Sie Ihren persönlichen Link zum virtuellen Seminarraum. Folgen Sie den Hinweisen und betreten Sie die Onlineschulung. Wir führen den Online-Kompaktkurs mit der Plattform edudip durch. Der Vortrag des Referenten/in wird begleitet durch eine PowerPoint-Präsentation. Während des Online-Kompaktkurses können Sie Ihre Fragen an die Referenten/innen im schriftlichem Chat stellen. Der Chat und ebenso die Teilnehmerliste sind nur für den Referenten/in und die Moderation einsehbar. Zur Beantwortung der Fragen wird diese öffentlich im Online-Kompaktkurs vorgelesen und von den Referenten/innen beantwortet werden. Wir bemühen uns, alle eingereichten Fragen in der angegebenen Zeit zu beantworten. Im Anschluss an den Online-Kompaktkurses erhalten Sie die Präsentation per E-Mail zugeschickt. Schauen Sie eventuell auch in Ihren Spam-Ordner. Eine Teilnahmebescheinigung erhalten Sie auf Anfrage. Der Veranstalter behält sich vor, Präsenz-Seminare bis 14 Tage und die Online-Schulung bis 2 Tage vor Beginn zu stornieren.Um sicherzustellen, dass gerade in großen Firmen mit entsprechend strikten Firewall-Konfigurationen eine reibungslose Nutzung des Webinarangebots möglich ist, stellen wir Ihnen hier eine Anleitung zur einfachen Konfiguration der Firewall und Browser-Policies für die Nutzung unserer Webinar-Räume zur Verfügung.   

Die Fortbildung vermittelt praxisnahes Wissen zur Lohnpfändung und Lohnabtretung und zeigt, wie HR und Payroll rechtssicher pfändbare Beträge berechnen und Haftungsrisiken vermeiden. "Damoklesschwert" über dem Arbeitgeber Über dem Arbeitgeber schwebt ständig das „Damoklesschwert“ von Regressansprüchen durch Gläubiger und Schuldner. Neben den Grundlagen werden Besonderheiten und Sonderprobleme unter Berücksichtigung aktueller Rechtsprechung angesprochen und anhand von Fallbeispielen aufgearbeitet. Was erwartet Sie in diesem Seminar? Sie erhalten einen Überblick über Rechtsgrundlagen, Besonderheiten, Neuregelungen und aktuelle Rechtsprechung zu Lohnpfändung und Lohnabtretung. Für wen ist dieses Seminar besonders geeignet? Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Entgeltabrechnung und Personalbetreuung, die Lohnpfändungen und Lohnabtretungen bearbeiten. Diese Themen und Schwerpunkte werden behandelt Entstehung des Pfandrechts an der Lohnforderung Auskunftspflichten des Drittschuldners Umfang der Lohnpfändung Berechnung pfändbarer Beträge Grundlagen der Lohnabtretung Grundlagen der Verbraucherinsolvenz Weitere Detailthemen Unterhaltspfändungen Konkurrenz mehrerer Pfändungen Unpfändbare Beträge nach § 850a ZPO Zusammenrechnungsbeschlüsse Urlaubsgeld und Urlaubsabgeltung Lohnsteuerjahresausgleich Vollstreckung durch die öffentliche Hand Diese Vorteile bietet Ihnen dieses Seminar Sie lernen, auch komplexe Pfändungsberechnungen rechtssicher durchzuführen und Haftungsrisiken wie die Drittschuldnerhaftung zu vermeiden. FAQ Wie sind die Teilnahme- und Stornierungsbedingungen? Stornierung bis 15 Tage vor Beginn: kostenlos Stornierung 14-8 Tage vor Beginn: 50% der Gebühr Stornierung 7 Tage vor Beginn oder nach Versand der Zugangsdaten: volle Gebühr Ein Präsenzseminar kann bis 14 Tage vorher, eine Online-Schulung bis 2 Tage vorher vom Veranstalter storniert werden. Welches Format wird angeboten? Das Seminar wird als Online-Schulung angeboten. Wie lange dauert das Format? Das Seminar umfasst 11 Nettostunden. Was erhalten Sie von uns? Sie erhalten von uns Tagungsunterlagen und eine Teilnahmebescheinigung. Gibt es technische Hinweise? Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Gerät über eine funktionierende Audioausgabe verfügt. Wenn Sie aktiv teilnehmen möchten, benötigen Sie zusätzlich ein Mikrofon – für eine sichtbare Teilnahme auch eine Kamera. Ihren persönlichen Zugangslink zum virtuellen Seminarraum erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung per E-Mail. Bitte folgen Sie den Anweisungen in der E-Mail und betreten Sie den virtuellen Raum pünktlich zur vereinbarten Zeit.

Aktuelle Änderungen im Pfändungsrecht stellen HR und Payroll vor Herausforderungen. In diesem Lohnpfändungs-Seminar aktualisieren Sie Ihr Wissen praxisnah und sicher – für fehlerfreie Entgeltabrechnung und rechtssichere Entscheidungen. Was erwartet Sie in diesem Seminar? Sie erhalten ein kompaktes, praxisorientiertes Update zu allen relevanten Entwicklungen im Pfändungsrecht. Die Fortbildung vermittelt Sicherheit im Umgang mit Pfändungsfreigrenzen, neuen Formularen, aktueller Rechtsprechung und komplexen Sonderfällen. Für wen ist dieses Seminar besonders geeignet? Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Entgeltabrechnung und Personalbetreuung, die Lohnpfändungen und Lohnabtretungen bearbeiten und ihr vorhandenes Fachwissen im Bereich des Pfändungsrechts aktualisieren möchten. Diese Themen und Schwerpunkte werden behandelt Gesetzliche Entwicklungen Pfändungsfreigrenzen ab 01.07.2025 Neue Pfändungsformulare / Digitalisierung des Pfändungsverfahrens Rechtsprechung (mit Sonderfällen zu Versorgungsausgleich, AGG u. a.) Verbraucherinsolvenz & Restschuldbefreiung Unterhaltspfändung nach § 850d ZPO Unpfändbare Bezüge nach § 850a ZPO Einmalzahlungen nach § 850i ZPO Lohnabtretung und Mehrfachabtretungen Diese Vorteile bietet Ihnen dieses Format Aktuellste Rechtsprechung Rechtssichere Berechnungen Minimiertes Haftungsrisiko Praxisorientierte Beispiele Expertise einer erfahrenen Rechtsanwältin Diese Fragen beantwortet das Seminar in der Praxis Wie berechne ich Freigrenzen korrekt? Welche Zahlungen sind pfändbar? Wie gehe ich mit Insolvenzfällen um? Was ist bei Abtretungen zu beachten? Wie vermeide ich Haftungsrisiken und Fehlerquellen? Wie gehe ich mit Sonderfällen wie Versorgungsausgleich oder Equal Pay um? Lernziele und Kompetenzen nach Abschluss Pfändungsfälle sicher beurteilen Aktuelle Pfändungsfreigrenzen anwenden Rechtsprechung praxistauglich umsetzen Risiko der Drittschuldnerhaftung vermeiden FAQ Wie sind die Teilnahme- und Stornierungsbedingungen? Stornierung bis 15 Tage vor Beginn: kostenlos Stornierung 14-8 Tage vor Beginn: 50% der Gebühr Stornierung 7 Tage vor Beginn oder nach Versand der Zugangsdaten: volle Gebühr Ein Präsenzseminar kann bis 14 Tage vorher, eine Online-Schulung bis 2 Tage vorher vom Veranstalter storniert werden. Welches Format wird angeboten? Das Seminar wird als Online-Schulung angeboten. Wie lange dauert das Format? Das Seminar umfasst 5,5 Nettostunden. Was erhalten Sie von uns? Sie erhalten von uns Tagungsunterlagen und eine Teilnahmebescheinigung. Gibt es technische Hinweise? Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Gerät über eine funktionierende Audioausgabe verfügt. Wenn Sie aktiv teilnehmen möchten, benötigen Sie zusätzlich ein Mikrofon – für eine sichtbare Teilnahme auch eine Kamera. Ihren persönlichen Zugangslink zum virtuellen Seminarraum erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung per E-Mail. Bitte folgen Sie den Anweisungen in der E-Mail und betreten Sie den virtuellen Raum pünktlich zur vereinbarten Zeit.

Lohnsteuer-Außenprüfungen gehören zu den anspruchsvollsten Prüfungen im Unternehmensalltag – sowohl für Arbeitgeber als auch für Steuerkanzleien. Diese Online-Schulung vermittelt kompakt und praxisnah, wie eine Prüfung abläuft, welche Unterlagen wann erforderlich sind und welche Problemfelder regelmäßig auftreten. Sie lernen, wie Sie sich optimal vorbereiten, typische Fehlerquellen vermeiden und professionell mit der Finanzverwaltung kommunizieren. Ideal für Steuerberater & -beraterinnen und erfahrene Fachkräfte in der Entgeltabrechnung, die Sicherheit im Prüfungsprozess gewinnen möchten. Technische Hinweise für Teilnehmerinnen und Teilnehmer unserer Online-SchulungBitte stellen Sie sicher, dass Ihr Gerät über eine funktionierende Audioausgabe verfügt. Wenn Sie aktiv teilnehmen möchten, benötigen Sie zusätzlich ein Mikrofon – für eine sichtbare Teilnahme auch eine Kamera. Ihren persönlichen Zugangslink zum virtuellen Seminarraum erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung per E-Mail. Bitte folgen Sie den Anweisungen in der E-Mail und betreten Sie den virtuellen Raum pünktlich zur vereinbarten Zeit.Hinweis zur Durchführung und Stornierung von Veranstaltungen Der Veranstalter behält sich vor, Präsenzseminare bis zu 14 Tage und Online-Schulungen bis zu 2 Tage vor Veranstaltungsbeginn abzusagen. Bei unzureichender Teilnehmerzahl für eine Präsenzveranstaltung kann das Seminar alternativ als Online-Schulung durchgeführt werden.

Der Fachkräftemangel fordert Arbeitgeber immer wieder aufs Neue heraus. Aktuell stellt der Arbeitnehmermarkt einige Arbeitgeber vor unlösbare Aufgaben. Dabei ist eine optimale Lohngestaltung nicht schwer.Vielfältige Möglichkeiten der Arbeitslohn-Gestaltung Unter Berücksichtigung der lohnsteuerrechtlichen Regelungen gibt es viele Möglichkeiten den Arbeitslohn optimal zu gestalten. Von unserem Experten erfahren Sie aus erster Hand die Vorteile von steuerfreiem Arbeitslohn und pauschal versteuertem Arbeitslohn. Dabei werden aktuelle Gesetzesentwicklungen und die Rechtsprechung berücksichtigt. Technische Hinweise für Teilnehmerinnen und Teilnehmer unserer Online-SchulungBitte stellen Sie sicher, dass Ihr Gerät über eine funktionierende Audioausgabe verfügt. Wenn Sie aktiv teilnehmen möchten, benötigen Sie zusätzlich ein Mikrofon – für eine sichtbare Teilnahme auch eine Kamera.Ihren persönlichen Zugangslink zum virtuellen Seminarraum erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung per E-Mail. Bitte folgen Sie den Anweisungen in der E-Mail und betreten Sie den virtuellen Raum pünktlich zur vereinbarten Zeit.Hinweis zur Durchführung und Stornierung von VeranstaltungenDer Veranstalter behält sich vor, Präsenzseminare bis zu 14 Tage und Online-Schulungen bis zu 2 Tage vor Veranstaltungsbeginn abzusagen. Bei unzureichender Teilnehmerzahl für eine Präsenzveranstaltung kann das Seminar alternativ als Online-Schulung durchgeführt werden.

Geringfügige Beschäftigung Geringfügig entlohnte Beschäftigung Kurzfristige Beschäftigungen Geringfügig entlohnte Beschäftigung Abgrenzung selbstständige Tätigkeit/abhängige Beschäftigung Neue Geringfügigkeitsgrenze in Höhe von 556 Euro ab 01.01.2025 Verdienstgrenze: laufende und einmalige Zahlungen Kurzfristige Beschäftigung Änderung bei den Zeitgrenzen Berufsmäßige Beschäftigung Abgaben und Steuern bei der kurzfristigen Beschäftigung Praxisbeispiele Teilnehmerfragen Hinweise zur Durchführung des Online-Kompaktkurses:Rechtzeitig vor Seminarbeginn erhalten Sie Ihren persönlichen Link zum virtuellen Seminarraum. Folgen Sie den Hinweisen und betreten Sie die Onlineschulung.  Wir führen den Online-Kompaktkurs mit der Plattform edudip durch. Der Vortrag des Referenten/in wird begleitet durch eine PowerPoint-Präsentation. Während des Online-Kompaktkurses können Sie Ihre Fragen an die Referenten/innen im schriftlichem Chat stellen. Der Chat und ebenso die Teilnehmerliste sind nur für den Referenten/in und die Moderation einsehbar. Zur Beantwortung der Fragen wird diese öffentlich im Online-Kompaktkurs vorgelesen und von den Referenten/innen beantwortet werden. Wir bemühen uns, alle eingereichten Fragen in der angegebenen Zeit zu beantworten.Im Anschluss an den Online-Kompaktkurses erhalten Sie die Präsentation per E-Mail zugeschickt. Schauen Sie eventuell auch in Ihren Spam-Ordner. Eine Teilnahmebescheinigung erhalten Sie auf Anfrage.Der Veranstalter behält sich vor, Präsenz-Seminare bis 14 Tage und die Online-Schulung bis 2 Tage vor Beginn zu stornieren.  Um sicherzustellen, dass gerade in großen Firmen mit entsprechend strikten Firewall-Konfigurationen eine reibungslose Nutzung des Webinarangebots möglich ist, stellen wir Ihnen hier eine Anleitung zur einfachen Konfiguration der Firewall und Browser-Policies für die Nutzung unserer Webinar-Räume zur Verfügung.    

In den Betriebsprüfungen beim Arbeitgeber stehen häufig auch die Reise- und Bewirtungskosten im Fokus.Nachforderungen und Fehler vermeiden Falsche Beurteilungen und damit verbundene fehlerhafte Abrechnungen können zu hohen Nachforderungen im Rahmen von Betriebsprüfungen führen. Was kann im Rahmen von Reisekosten steuerfrei erstattet werden und wie vermeiden Sie Fehler, die im Rahmen einer Betriebsprüfung schnell teuer werden können? Neben den Reisekosten werden in diesem Praxisseminar auch die Erstattungen von Bewirtungen an Arbeitnehmer beziehungsweise Dritte dargestellt. Unser Experte stellt Ihnen das Thema mit vielen praxisrelevanten Beispielen dar.   Technische Hinweise für Teilnehmerinnen und Teilnehmer unserer Online-Schulung:Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Gerät über eine funktionierende Audioausgabe verfügt. Wenn Sie aktiv teilnehmen möchten, benötigen Sie zusätzlich ein Mikrofon – für eine sichtbare Teilnahme auch eine Kamera. Ihren persönlichen Zugangslink zum virtuellen Seminarraum erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung per E-Mail. Bitte folgen Sie den Anweisungen in der E-Mail und betreten Sie den virtuellen Raum pünktlich zur vereinbarten Zeit. Hinweis zur Durchführung und Stornierung von Veranstaltungen Der Veranstalter behält sich vor, Präsenzseminare bis zu 14 Tage und Online-Schulungen bis zu 2 Tage vor Veranstaltungsbeginn abzusagen. Bei unzureichender Teilnehmerzahl für eine Präsenzveranstaltung kann das Seminar alternativ als Online-Schulung durchgeführt werden.

In einer global vernetzten Arbeitswelt, die sich durch eine zunehmende Digitalisierung und Flexibilisierung auszeichnet, gewinnen Themen wie Entsendung, Workation und Remote Work immer mehr an Bedeutung. Diese Arbeitsformen bieten Unternehmen und Beschäftigten neue Möglichkeiten der Zusammenarbeit, stellen sie jedoch gleichzeitig vor rechtliche und organisatorische Herausforderungen.Komplexe rechtliche Rahmenbedingungen Entsendung bezeichnet die vorübergehende Arbeitsleistung von Beschäftigten in einem anderen Land auf Veranlassung des Arbeitgebers. Dies kann aus strategischen Unternehmensgründen geschehen, etwa um spezifisches Know-how zu transferieren, lokale Teams zu unterstützen oder neue Märkte zu erschließen. Die rechtlichen Rahmenbedingungen der Entsendung sind komplex und umfassen unter anderem Fragen des anwendbaren Arbeitsrechts und der Sozialversicherungspflichten.Workation Workation – eine Kombination aus Arbeit (Work) und Urlaub (Vacation) – ermöglicht es Beschäftigten, ihre Arbeit an entfernten Orten auszuführen und dadurch ihren Urlaub zu verlängern. Auch diese Form der Arbeit wirft zahlreiche Fragen (z.B. bezüglich Arbeitszeiterfassung, Datenschutz, Arbeitsmittel) auf.Remote Work Remote Work, also das ortsunabhängige Arbeiten, hat insbesondere durch die COVID-19-Pandemie einen enormen Aufschwung erfahren. Es bietet Flexibilität in der Arbeitsgestaltung und ermöglicht es, Talente unabhängig von ihrem Wohnort zu beschäftigen. Was es bei dieser Arbeitsform zu beachten gilt, erfahren Sie in diesem Seminar. Für Arbeitgeber ist es essentiell, sich mit den rechtlichen Aspekten dieser Arbeitsformen auseinanderzusetzen, um Risiken zu minimieren und die Chancen, die diese flexiblen Arbeitsmodelle bieten, optimal zu nutzen. Technische Hinweise für Teilnehmerinnen und Teilnehmer unserer Online-Schulung: Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Gerät über eine funktionierende Audioausgabe verfügt. Wenn Sie aktiv teilnehmen möchten, benötigen Sie zusätzlich ein Mikrofon – für eine sichtbare Teilnahme auch eine Kamera. Ihren persönlichen Zugangslink zum virtuellen Seminarraum erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung per E-Mail. Bitte folgen Sie den Anweisungen in der E-Mail und betreten Sie den virtuellen Raum pünktlich zur vereinbarten Zeit. Hinweis zur Durchführung und Stornierung von Veranstaltungen Der Veranstalter behält sich vor, Präsenzseminare bis zu 14 Tage und Online-Schulungen bis zu 2 Tage vor Veranstaltungsbeginn abzusagen. Bei unzureichender Teilnehmerzahl für eine Präsenzveranstaltung kann das Seminar alternativ als Online-Schulung durchgeführt werden.

Die Ferienzeit naht und damit auch der vermehrte Einsatz von Schülern, Studenten und Praktikanten. Dieser Personenkreis steht häufig im Fokus der Betriebsprüfungen, da hier oftmals von den Arbeitgebern falsche Beurteilungen und damit verbunden fehlerhafte Entgeltabrechnungen vorgenommen werden, was zu erheblichen Beitrags- und Steuernachforderungen führt.Hinweise zur Durchführung des Online-Kompaktkurses: Rechtzeitig vor Seminarbeginn erhalten Sie Ihren persönlichen Link zum virtuellen Seminarraum. Folgen Sie den Hinweisen und betreten Sie die Onlineschulung. Wir führen den Online-Kompaktkurs mit der Plattform edudip durch. Der Vortrag des Referenten*in wird begleitet durch eine PowerPoint-Präsentation. Während des Online-Kompaktkurses können Sie Ihre Fragen an die Referenten*innen im schriftlichem Chat stellen. Der Chat und ebenso die Teilnehmerliste sind nur für den Referenten*in und die Moderation einsehbar. Zur Beantwortung der Fragen wird diese öffentlich im Online-Kompaktkurs vorgelesen und von den Referenten*innen beantwortet werden. Wir bemühen uns, alle eingereichten Fragen in der angegebenen Zeit zu beantworten. Im Anschluss an den Online-Kompaktkurses erhalten Sie die Präsentation per E-Mail zugeschickt. Schauen Sie eventuell auch in Ihren Spam-Ordner. Eine Teilnahmebescheinigung erhalten Sie auf Anfrage. Der Veranstalter behält sich vor, Präsenz-Seminare bis 14 Tage und Online-Schulungen bis 2 Tage vor Beginn zu stornieren. Um sicherzustellen, dass gerade in großen Firmen mit entsprechend strikten Firewall-Konfigurationen eine reibungslose Nutzung des Webinarangebots möglich ist, stellen wir Ihnen hier eine Anleitung zur einfachen Konfiguration der Firewall und Browser-Policies für die Nutzung unserer Webinar-Räume zur Verfügung.

In diesem Online-Kompaktkurs erhalten Sie einen umfassenden Überblick über die steuerliche, arbeitsrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Behandlung von Abfindungen. Sie lernen, wie Abfindungen korrekt berechnet werden, wann Steuervorteile möglich sind und in welchen Fällen eine Abfindung sozialversicherungsfrei bleibt. Der Kurs zeigt außerdem, welche Auswirkungen eine Abfindung auf das Arbeitslosengeld und mögliche Sperrzeiten haben kann. Praxisbeispiele sowie eine interaktive Fragerunde sorgen für einen hohen Transfer in Ihren beruflichen Alltag. Erfahren Sie in diesem Online-Kompaktkurs alles Wichtige zur steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Behandlung von Abfindungen. Hinweise zur Durchführung des Online-Kompaktkurses: Rechtzeitig vor Seminarbeginn erhalten Sie Ihren persönlichen Link zum virtuellen Seminarraum. Folgen Sie den Hinweisen und betreten Sie die Onlineschulung. Wir führen den Online-Kompaktkurs mit der Plattform edudip durch. Der Vortrag des Referenten bzw der Referentin wird begleitet durch eine PowerPoint-Präsentation. Während des Online-Kompaktkurses können Sie Ihre Fragen im schriftlichem Chat stellen. Der Chat und ebenso die Teilnehmerliste sind nur für die Referierenden und die Moderation einsehbar. Zur Beantwortung der Fragen wird diese öffentlich im Online-Kompaktkurs vorgelesen und von den Referierenden beantwortet werden. Wir bemühen uns, alle eingereichten Fragen in der angegebenen Zeit zu beantworten. Im Anschluss an den Online-Kompaktkurses erhalten Sie die Präsentation per E-Mail zugeschickt. Schauen Sie eventuell auch in Ihren Spam-Ordner. Eine Teilnahmebescheinigung erhalten Sie auf Anfrage.   Der Veranstalter behält sich vor, Präsenz-Seminare bis 14 Tage und die Online-Schulung bis 2 Tage vor Beginn zu stornieren.   Um sicherzustellen, dass gerade in großen Firmen mit entsprechend strikten Firewall-Konfigurationen eine reibungslose Nutzung des Webinarangebots möglich ist, stellen wir Ihnen hier eine Anleitung zur einfachen Konfiguration der Firewall und Browser-Policies für die Nutzung unserer Webinar-Räume zur Verfügung.   

Die fachlichen Grundlagen der betrieblichen Altersversorgung werden weitestgehend als bekannt vorausgesetzt. Gegenstand dieses Update-Seminars sind primär die zusätzlich zu den fachlichen Grundlagen zu beachtenden besonderen Aspekte und Regelungen im Zusammenhang mit der bAV. Sie erhalten insbesondere einen Überblick über die gesetzlichen Neuregelungen sowie die neuere Rechtsprechung. Auch ein „Profi“ in der betrieblichen Altersversorgung wird aus diesem Seminar neue Erkenntnisse gewinnen. Die folgenden Inhalte werden selbstverständlich entsprechend den aktuellen Entwicklungen angepasst.   Technische Hinweise für Teilnehmerinnen und Teilnehmer unserer Online-Schulung:Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Gerät über eine funktionierende Audioausgabe verfügt. Wenn Sie aktiv teilnehmen möchten, benötigen Sie zusätzlich ein Mikrofon – für eine sichtbare Teilnahme auch eine Kamera. Ihren persönlichen Zugangslink zum virtuellen Seminarraum erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung per E-Mail. Bitte folgen Sie den Anweisungen in der E-Mail und betreten Sie den virtuellen Raum pünktlich zur vereinbarten Zeit. Hinweis zur Durchführung und Stornierung von Veranstaltungen Der Veranstalter behält sich vor, Präsenzseminare bis zu 14 Tage und Online-Schulungen bis zu 2 Tage vor Veranstaltungsbeginn abzusagen. Bei unzureichender Teilnehmerzahl für eine Präsenzveranstaltung kann das Seminar alternativ als Online-Schulung durchgeführt werden.

Dieses Seminar zum Reisekostenrecht vermittelt Ihnen ein aktuelles, praxisorientiertes Update zu Regelungen, Rechtsprechung sowie zu Auswirkungen auf die Entgeltabrechnung. Die Reisekostenabrechnungen stehen oftmals im Fokus der Betriebsprüfer. Dabei werden häufig fehlerhafte Abrechnungen entdeckt, die zu Steuer- und Beitragsnachforderungen führen. Hier erhalten Sie Sicherheit, Klarheit und sofort anwendbares Know-how für Ihre tägliche Arbeit. Was erwartet Sie in diesem Seminar? Sie erhalten ein kompaktes, aktuelles Update zu allen relevanten Bereichen des Reisekostenrechts. Themen wie erste Tätigkeitsstätte, gemischt veranlasste Reisen und doppelte Haushaltsführung werden praxisnah anhand zahlreicher Fallbeispiele erläutert. Die neuesten gesetzlichen Änderungen und BFH-Urteile werden klar und nachvollziehbar dargestellt. Für wen ist dieses Seminar besonders geeignet? Das Seminar richtet sich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die Reisekostenabrechnungen bearbeiten oder mit Fragen zur doppelten Haushaltsführung befasst sind. Ebenso profitieren Fachkräfte aus Entgeltabrechnung, HR, dem Steuerbüro und dem Finanzwesen. Diese Themen und Schwerpunkte werden behandelt Erste Tätigkeitsstätte (Zuordnung, Sonderfälle, Beispiele) Fahrtkosten (Dienstwagen, privater Pkw, Bahn/Flug, Bahncard) Verpflegungsmehraufwand und Mahlzeitengestellung Dienstreisen im In- und Ausland Mehrere Dienstreisen an einem Tag Geschäftsfreunde-Bewirtung und Arbeitsessen Pauschalversteuerungsmöglichkeiten Nachweis- und Bescheinigungspflichten des Arbeitgebers Unterkunftskosten Übernachtungskostenerstattung im In- und Ausland Bekleidungs- und Reiseausrüstungskosten Gemischt veranlasste Reisen Fortbildungsreisen, Incentivereisen etc. Dienstreise in Verbindung mit Urlaub Doppelte Haushaltsführung & steuerliche Anerkennung Erstattungsfähige Kosten Aktuelle BFH-Rechtsprechung Diese Vorteile bietet Ihnen dieses Seminar Sicherer Umgang mit allen aktuellen Regelungen Klarheit bei komplexen Einzelfällen Vermeidung von Fehlern, die zu Nachforderungen führen Hoher Praxisbezug durch Fallbeispiele Transparentes Verständnis der Gesamtzusammenhänge Diese Fragen beantwortet das Seminar in der Praxis Wie ordne ich die erste Tätigkeitsstätte korrekt zu?Wie werden gemischt veranlasste Reisen abgerechnet? Welche Anforderungen gelten bei doppelter Haushaltsführung? Was prüft die Finanzbehörde besonders intensiv? FAQ Wie sind die Teilnahme- und Stornierungsbedingungen? Stornierung bis 15 Tage vor Beginn: kostenlos Stornierung 14-8 Tage vor Beginn: 50% der Gebühr Stornierung 7 Tage vor Beginn oder nach Versand der Zugangsdaten: volle Gebühr Ein Präsenzseminar kann bis 14 Tage vorher, eine Online-Schulung bis 2 Tage vorher vom Veranstalter storniert werden. Welches Format wird angeboten? Das Seminar wird als Online-Schulung angeboten. Wie lange dauert das Seminar? Das Seminar umfasst 5,5 Nettostunden. Was erhalten Sie von uns? Sie erhalten von uns Tagungsunterlagen und eine Teilnahmebescheinigung. Gibt es technische Hinweise? Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Gerät über eine funktionierende Audioausgabe verfügt. Wenn Sie aktiv teilnehmen möchten, benötigen Sie zusätzlich ein Mikrofon – für eine sichtbare Teilnahme auch eine Kamera. Ihren persönlichen Zugangslink zum virtuellen Seminarraum erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung per E-Mail. Bitte folgen Sie den Anweisungen in der E-Mail und betreten Sie den virtuellen Raum pünktlich zur vereinbarten Zeit.

Die Zahl der Verbraucherinsolvenzen hat seit ihrem Beginn im Jahr 1999 permanent zugenommen. Die auf drei Jahre deutliche Verkürzung des Restschuldbefreiungsverfahrens und die zunehmende Verschuldung privater Haushalte, wird diesem Trend erneuten Anschub geben. Immer mehr überschuldete Arbeitnehmer/innen gehen in die Verbraucherinsolvenz, um sich von ihren Schulden befreien zu können. Daher müssen sich auch zunehmend immer mehr Arbeitgeber mit diesem Thema auseinandersetzen.   Technische Hinweise für Teilnehmerinnen und Teilnehmer unserer Online-Schulung:Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Gerät über eine funktionierende Audioausgabe verfügt. Wenn Sie aktiv teilnehmen möchten, benötigen Sie zusätzlich ein Mikrofon – für eine sichtbare Teilnahme auch eine Kamera. Ihren persönlichen Zugangslink zum virtuellen Seminarraum erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung per E-Mail. Bitte folgen Sie den Anweisungen in der E-Mail und betreten Sie den virtuellen Raum pünktlich zur vereinbarten Zeit. Hinweis zur Durchführung und Stornierung von Veranstaltungen Der Veranstalter behält sich vor, Präsenzseminare bis zu 14 Tage und Online-Schulungen bis zu 2 Tage vor Veranstaltungsbeginn abzusagen. Bei unzureichender Teilnehmerzahl für eine Präsenzveranstaltung kann das Seminar alternativ als Online-Schulung durchgeführt werden.

Schnittstelle Entgeltabrechnung Rechnungswesen – Seminar für eine nahtlose Zusammenarbeit Eine funktionierende Schnittstelle zwischen Entgeltabrechnung und Rechnungswesen ist entscheidend, um Fehler, steuerliche Risiken und Mehraufwände zu vermeiden. Gerade in Zeiten komplexer steuerlicher Anforderungen wird eine reibungslose Abstimmung immer wichtiger. Dieses Seminar zeigt praxisnah, wie Sie Kommunikationslücken schließen und Prozesse effizient verzahnen, um Nachforderungen der Finanzverwaltung und der Sozialversicherungsträger zu vermeiden. Was erwartet Sie im Seminar? Sie erfahren praxisorientiert, wie die Zusammenarbeit von Lohnbuchhaltung und Finanzbuchhaltung optimiert wird. Zudem lernen Sie, wie typische „Stolpersteine“ z. B. unterschiedliche Bewertungsansätze in der Lohn- und Umsatzsteuer erkannt und vermieden werden. So können Abläufe optimiert und Kosten eingespart werden. Für wen ist dieses Seminar besonders geeignet? Das Seminar richtet sich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Rechnungswesens und der Entgeltabrechnung, die Abstimmungsprozesse verbessern, steuerliche Risiken erkennen und gemeinsame Verantwortlichkeiten klar strukturieren möchten. Diese Themen und Schwerpunkte werden im Seminar behandelt Abgrenzung Sachzuwendungen und Barlohn Bewertung von Sachbezügen und geldwerten Vorteilen Jobticket, Gutscheine, besondere Sachzuwendungen Wichtige Dokumentations- und Aufzeichnungspflichten Incentive-Besteuerungen nach § 37b EStG Mahlzeitengestellung & Abgrenzung Arbeits-/Belohnungsessen Dienstwagengestellung Betriebsveranstaltungen aus Sicht der Entgeltabrechnung und Buchhaltung Umsatzsteuerliche Besonderheiten und aktuelle Rechtsprechung Diese Fragen beantwortet die Schulung in der Praxis Welche Sachverhalte müssen zwingend zwischen Entgeltabrechnung und Rechnungswesen abgestimmt werden? Welche steuerlichen Risiken entstehen durch fehlende Kommunikation? Welche Dokumentationspflichten gelten für geldwerte Vorteile? Wie werden Dienstwagen und Mahlzeiten korrekt abgerechnet? FAQ Wie sind die Teilnahme- und Stornierungsbedingungen für das Seminar? Stornierung bis 15 Tage vor Beginn: kostenlos Stornierung 14-8 Tage vor Beginn: 50% der Gebühr Stornierung 7 Tage vor Beginn oder nach Versand der Zugangsdaten: volle Gebühr Ein Präsenzseminar kann bis 14 Tage vorher, eine Online-Schulung bis 2 Tage vorher vom Veranstalter storniert werden. Welches Format wird beim Seminar angeboten? Das Seminar wird als Online-Schulung angeboten. Wie lange dauert das Seminar? Das Seminar umfasst 5,5 Nettostunden. Was erhalten Sie von uns für das Seminar? Sie erhalten von uns Tagungsunterlagen und eine Teilnahmebescheinigung. Gibt es technische Hinweise? Bitte stellen Sie sicher, dass Ihr Gerät über eine funktionierende Audioausgabe verfügt. Wenn Sie aktiv teilnehmen möchten, benötigen Sie zusätzlich ein Mikrofon – für eine sichtbare Teilnahme auch eine Kamera.Ihren persönlichen Zugangslink zum virtuellen Seminarraum erhalten Sie rechtzeitig vor Beginn der Schulung per E-Mail. Bitte folgen Sie den Anweisungen in der E-Mail und betreten Sie den virtuellen Raum pünktlich zur vereinbarten Zeit.