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alga-Beratertag betriebliche Altersversorgung (bAV)

Wir finden und prüfen mit Ihnen vor Ort Ihr individuelles Konzept!


Das Gesetz zur Stärkung der Betriebsrenten, das ab dem 01.01.2018 gilt, wird die Spielregeln der betrieblichen Altersversorgung maßgeblich verändern. Das Gesetz zur Flexi-Rente ermöglicht bereits jetzt mehr Flexibilität beim Übergang vom Berufsleben in den Ruhestand. Daraus ergeben sich eine Reihe von Fragen für Arbeitgeber.

  • Welche arbeitsrechtlichen, steuerrechtlichen, sozialversicherungsrechtlichen als auch tarifrechtlichen Regelungen müssen bei der Durchführung der betrieblichen Altersversorgung beachtet werden?
  • Sind die von uns als Arbeitgeber geleisteten Versorgungszusagen rechtskonform gestaltet oder müssen sie angepasst werden?
  • Wie kann der Verwaltungsaufwand der bAV trotz Auskunfts- und Meldepflichten gering gehalten werden?
  • Was ändert sich bei der bAV eines Mitarbeiters, wenn sich das Arbeitsverhältnis ändert (Mitarbeiter-Lebenszyklus)?
  • Wie kann die zielkonforme Ausfinanzierung der von Ihnen zugesagten Versorgungsleistungen geprüft werden?

Achtung! Falsche bzw. unrichtige Auskünfte zu Versorgungsleistungen führen zu Haftungsrisiken des Arbeitgebers und Erstattungsansprüchen des Arbeitnehmers!

Sammeln Sie Ihre Fragen und Problemstellungen (von der Prüfung der geleisteten Versorgungszusagen bis zu den Durchführungswegen) – und nutzen Sie den alga-Beratertag bAV! Unsere Experten kommen zu Ihnen ins Haus und informieren Sie umfassend. Sie beraten und/oder schulen Ihre Mitarbeiter zu den Fragen rund um die bAV. Auf Wunsch erarbeiten Sie mit Ihnen ein individuelles Konzept zur betrieblichen Altersversorgung für Ihr Unternehmen und unterstützen Sie bei der Umsetzung und dem Monitoring.

Sie bestimmen Inhalt und Ablauf des Tages – wir liefern die Antworten auf Ihre Fragen.

Das Angebot richtet sich an Arbeitgeber, aber auch an alle Personengruppen im Unternehmen, die über die bAV informiert werden müssen (Geschäftsleitung, Personalabteilung, Leiter Finanzen, Betriebsrat, Mitarbeiter).

Ihr individuelles bAV-Konzept ist das Ass im Ärme,l mit dem Sie gute Mitarbeiter finden und halten!


Ihr Berater: Torsten Franke

  • Gerichtlich zugelassener Rentenberater für betriebliche AltersversorgungThorsten Franke
  • Geprüfter Sachverständiger für Entgeltabrechnung und betriebliche Altersversorgung
  • Projektmanagement zur Einführung, Sanierung und Neuausrichtung von betreiblcihen Versorgungssystemen inkl. Ausschreibung, Auswahlverfahren, Dokumentation und Implementierung
  • Externer Dienstleistungspartner für die komplette Entgeltabrechnung und Verwaltung betrieblicher Altersversorgungssysteme sowie Zeitwertkontensysteme (Abrechnungssystem Paisy C/S von ADP)
  • Fachreferent, Mitglied des alga-Competence-Centers
  • Leiter der arge-Öffentlicher Dienst in Münster und München

 

alga-Unternehmensberatung GmbH
DATAKONTEXT

Angela Heinz

Claudia Hecker

Telefon: 0375 / 291728

Fax: 0375 / 291727

E-Mail: 
unternehmensberatung@datakontext.com

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Das Gesetz zur Stärkung der Betriebsrenten, das ab dem 01.01.2018 gilt, wird die Spielregeln der betrieblichen Altersversorgung maßgeblich verändern. Das Gesetz zur Flexi-Rente ermöglicht bereits jetzt mehr Flexibilität beim Übergang vom Berufsleben in den Ruhestand. Daraus ergeben sich eine Reihe von Fragen für Arbeitgeber.

  • Welche arbeitsrechtlichen, steuerrechtlichen, sozialversicherungsrechtlichen als auch tarifrechtlichen Regelungen müssen bei der Durchführung der betrieblichen Altersversorgung beachtet werden?
  • Sind die von uns als Arbeitgeber geleisteten Versorgungszusagen rechtskonform gestaltet oder müssen sie angepasst werden?
  • Wie kann der Verwaltungsaufwand der bAV trotz Auskunfts- und Meldepflichten gering gehalten werden?
  • Was ändert sich bei der bAV eines Mitarbeiters, wenn sich das Arbeitsverhältnis ändert (Mitarbeiter-Lebenszyklus)?
  • Wie kann die zielkonforme Ausfinanzierung der von Ihnen zugesagten Versorgungsleistungen geprüft werden?

Achtung! Falsche bzw. unrichtige Auskünfte zu Versorgungsleistungen führen zu Haftungsrisiken des Arbeitgebers und Erstattungsansprüchen des Arbeitnehmers!

Sammeln Sie Ihre Fragen und Problemstellungen (von der Prüfung der geleisteten Versorgungszusagen bis zu den Durchführungswegen) – und nutzen Sie den alga-Beratertag bAV! Unsere Experten kommen zu Ihnen ins Haus und informieren Sie umfassend. Sie beraten und/oder schulen Ihre Mitarbeiter zu den Fragen rund um die bAV. Auf Wunsch erarbeiten Sie mit Ihnen ein individuelles Konzept zur betrieblichen Altersversorgung für Ihr Unternehmen und unterstützen Sie bei der Umsetzung und dem Monitoring.

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Das Angebot richtet sich an Arbeitgeber, aber auch an alle Personengruppen im Unternehmen, die über die bAV informiert werden müssen (Geschäftsleitung, Personalabteilung, Leiter Finanzen, Betriebsrat, Mitarbeiter).

Ihr individuelles bAV-Konzept ist das Ass im Ärme,l mit dem Sie gute Mitarbeiter finden und halten!


Ihr Berater: Torsten Franke

  • Gerichtlich zugelassener Rentenberater für betriebliche AltersversorgungThorsten Franke
  • Geprüfter Sachverständiger für Entgeltabrechnung und betriebliche Altersversorgung
  • Projektmanagement zur Einführung, Sanierung und Neuausrichtung von betreiblcihen Versorgungssystemen inkl. Ausschreibung, Auswahlverfahren, Dokumentation und Implementierung
  • Externer Dienstleistungspartner für die komplette Entgeltabrechnung und Verwaltung betrieblicher Altersversorgungssysteme sowie Zeitwertkontensysteme (Abrechnungssystem Paisy C/S von ADP)
  • Fachreferent, Mitglied des alga-Competence-Centers
  • Leiter der arge-Öffentlicher Dienst in Münster und München

 

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