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Kostenfreie Webkonferenz: Softwarelösungen für die Personaleinsatzplanung

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Webkonferenz am 29.09.20: Personaleinsatz / Zeitwirtschaft / Zutritt: Softwarelösungen für die Personaleinsatzplanung

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Zeitplan

Programmpunkt

Unternehmen

Referent

09:00 - 09:10 Uhr

Begrüßung

Datakontext

Chefredakteur Franz Langecker

09:10 - 09:30 Uhr

Keynote

Prof. Dr. Wilhelm Mülder

09:30 - 10:15 Uhr

New Flexibility: Neue Arbeitswelten mit Workforce Management

GFOS

Thorsten Karras

10:15 - 11:00 Uhr

Personal im Zeitalter von COVID-19 effizient einplanen

SD Worx

Stefan Claßen

11:00 - 12:00 Uhr

Digitale HR-Prozesse  -
ein Wettbewerbsvorteil

Alle

 

 

 

 

 

Programminhalte:

„Der qualifizierte Mitarbeiter, zur gewünschten Zeit am richtigen Platz“

Was können und kosten Softwarelösungen für die Personaleinsatzplanung. Welche Anbieter gibt es. Wie funktionieren die Produkte in der Praxis. Wie sehen die Modelle für Dienstleistungen, Produktion und Logistik aus. Antworten auf diese Fragen gibt die Web-Fachkonferenz: Softwarelösungen für die Personaleinsatzplanung.

 

Fachvortrag 1: New Flexibility: Neue Arbeitswelten mit Workforce Management

Alle sprechen von New Work – wir zeigen konkret, wie Workforce Management hilft, neue Arbeitswelten zu schaffen und dabei eine Win-Win-Situation für Arbeitgeber und Arbeitnehmer entsteht.

  • Neue Herausforderungen in der Arbeitswelt (Remote Work, neue Flexibilität o.ä.)
  • Workforce Management für jede Unternehmensgröße
  • EuGH-Urteil zur Zeiterfassung

In diesem Jahr ist der Digitalisierungsprozess in den Unternehmen einen großen Schritt vorwärtsgekommen. Viele Arbeitsroutinen haben sich innerhalb der letzten Monate verändert: Diverse Prozesse finden nun dezentral statt und ein Großteil der Kommunikation ist digital. Diese neuen Prozesse hatten einige Auswirkungen auf die Personalverantwortlichen, die die Aufgabe haben, Mitarbeiter*innen an das Unternehmen zu binden und die Motivation gleichzeitig zu steigern. New Work, New Flexibility und Remote Work sind hier wichtige Schlagworte. Hinzukommen aber auch gesetzliche Vorgaben, mit denen sich Unternehmen beschäftigen müssen. So legte der EuGH Anfang des Jahres eine Zeiterfassungspflicht für Unternehmen fest.

Hier kommt Workforce Management ins Spiel: Egal ob Start-Up, Mittelstand oder Großkonzern, egal ob Zeiterfassung, Personaleinsatzplanung oder Personalbedarfsermittlung – GFOS bietet genau die richtige Lösung für Ihre Anforderungen!

 

Fachvortrag 2: Personal im Zeitalter von COVID-19 effizient einplanen!

Managen Sie Arbeitszeit und Personaleinsatz mit ProTime - einfach, intuitiv und effizient!

  • Bürobelegungsplanung schnell und einfach
  • PEP in Eigenverantwortung
  • Schnelle Entscheidungshilfen für das Management bei der Planung von Abwesenheiten
  • Die Vorteile einer Cloudbasierten Lösung

Der Vortrag zeigt, wie Sie mit modernen Technologien und einem zeitgemäßen Workforce-Management-System Ihre Mitarbeiter in diesen besonderen Zeiten schnell und effektiv planen können.

Wer kommt ins Büro und wer bleibt im Homeoffice. Welche Mitarbeiter sind verfügbar und welche sind abwesend. Vom einfachen Employee Self Service mit Genehmigungsworkflows bis hin zur komplexen Personaleinsatzplanung.

Erleben Sie, wie einfach die Planung Ihrer Mitarbeiter sein kann! Nicht nur im Büro am PC, sondern auch mobil auf jedem Browserfähigen Endgerät, wie z.B. ein Smartphone oder ein Tablet-PC!

 

Zeitschrift LOHN+GEHALT

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